« OFFRE D’EMPLOI SUPPORT
COMMERCIAL JUNIOR »
GI EXPERTISE recrute Un (e) Support Commercial Junior pour un de ses Clients évoluant
dans le secteur des hydrocarbures.
Ø Missions,
Activités et Taches du poste :
o
Apporter une assistance au
dépistage des erreurs pour les commandes client, l’état des comptes et les
problèmes connexes ;
o
Fournir des données et des guides
pour aider l’équipe de ventes ;
o
Développer et suivre les
indicateurs de performance ;
o
Gérer des outils de suivi des
ventes et signaler les informations importantes ;
o
Enregistrer les tendances des
ventes ;
o
Créer des liens avec les TRADER
pour développer des stratégies de vente spécifiques ;
o
Rester au fait des nouveaux
lancements de produits et veiller à ce que les membres de l’équipe de vente
soient impliqués ;
o
Analyser les commandes en cours
et les demandes spécifiques des clients pour assurer un excellent service à la
clientèle et une parfaite expérience client ;
o
Suggérer des améliorations du
processus des ventes.
Ø Exigences
du poste :
o Expérience
pratique avérée de Spécialiste service clients ou d’Associé de soutien aux
ventes ;
o Expérience pratique
des systèmes SAGE-GESCOM et CRM ;
o Maîtrise
de MS Office Suite, en particulier de MS Excel ;
o Très
bonnes connaissances des principes de la vente et de la pratique du service aux
clients ;
o Excellentes
compétences de communication ;
o Compétences
analytiques et de gestion de tâches multiples simultanées ;
o Travail
en équipe et compétences de motivation.
Ø Conditions
de travail :
o
Ce poste exige de travailler en
présentiel au bureau et en équipe sous la supervision du N+1 ;
o
Ce poste nécessite des
déplacements sur l’étendue du territoire guinéen, y compris en mer ; et
également à l’étranger.
Ø Intérêt, contraintes
et difficultés du poste :
o
Prévoir au moins une formation
professionnelle une fois par an ;
o
Être titulaire d’un permis de
conduire B ;
o
Être flexible sur les horaires et
jour de travail.
Ø Expérience
et Formation et Requise :
-
Expériences
professionnelles : 2 ans d’expérience requis au minimum
-
Diplôme et formation : Diplôme de niveau Bac +3 minimum dans une école
de commerce /marketing ou diplôme équivalent.
Ø Compétences
requises :
1.
Connaissances pratiques :
o
Bonne capacité analytique et de
synthèse ;
o
Attentif au détail ;
o Maîtrise
de l’anglais.
2.
Les « savoirs-être »
o
Bon relationnel ;
o
Rigueur et organisation ;
o
Souriant et accueillant ;
o
Aimable et Bienveillant ;
o
Bonne élocution.
Ø
POUR POSTULER :
Veuillez envoyer votre CV et lettre de
motivation à l’adresse suivante : recrutement@gi-expertise.com en mentionnant
comme objet le titre du poste au plus tard le 31/10/2024
Les candidatures féminines sont
vivement encouragées.
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